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2016-03-15为进一步优化人才队伍、完善考核模式、提升绩效管理、健全薪酬体系，徐房集团公司自2015年起推行员工绩效考核及薪酬管理改革。根据考核制度相关规定，共有50余名员工参与季度、年度考核评级，经过综合评分、部
- 2016-03-15 徐房集团确定2016年历史风貌区重点工作
- 2016-03-15 徐房集团党委积极部署2016年党风廉政建设和反腐败工作
- 2016-03-08 践行雷锋精神，徐房集团三项举措推进学雷锋志愿服务活动长效化
- 2016-03-08 徐房集团积极部署2016年房产开发开局工作
- 2016-03-08 徐房集团夯实职代会民主评议基础，深化企业厂务公开民主管理
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